Selain itu, penting untuk menyesuaikan isi lamaran dengan profil perusahaan dan pekerjaan yang dituju.

Checklist lamaran yang baik:

• Cek kembali ejaan dan format agar rapi dan bebas salah ketik.

• Gunakan bahasa sopan saat menulis surat lamaran, dan kaitkan kelebihan diri dengan posisi yang dilamar.

• Patuhi seluruh instruksi lamaran, mulai dari format resume hingga kelengkapan dokumen, agar tidak ditolak.

Jepang menawarkan beragam peluang kerja yang realistis bagi warga Indonesia.

Banyak yang memulai dari magang atau pekerjaan fisik di pabrik, pertanian, atau fasilitas perawatan lansia, sektor yang memang kekurangan tenaga kerja.

Sementara itu, bagi mereka yang memiliki keterampilan bahasa atau teknologi, tersedia jalur pekerjaan white-collar di bidang IT, pendidikan, hingga bisnis.

Kunci utamanya adalah persiapan: belajar bahasa Jepang, memahami budaya kerja Jepang, dan menyiapkan CV dengan baik.

Lewat program ini, warga Indonesia mengisi peran penting di tengah penuaan populasi Jepang. 

Meskipun tiap orang memiliki jalur yang berbeda, memahami kategori pekerjaan dan proses aplikasinya akan sangat membantu pengambilan keputusan.

Dengan masih banyaknya kebutuhan tenaga kerja di Jepang, pintu terbuka lebar bagi siapa pun yang siap bekerja keras dan beradaptasi, baik di lantai pabrik maupun di startup digital.

Sumber:

• Nippon.com (https://www.nippon.com/en/japan-data/h02312/)
• Kementerian Ketenagakerjaan Indonesia (https://kemnaker.go.id/news/detail/menaker-ajak-masyarakat-bekerja-ke-jepang-lewat-skema-pekerja-berketerampilan-khusus)
• Kementerian Kehakiman Jepang (https://www.moj.go.jp/isa/content/930004452.pdf)

Artikel ditulis oleh Karaksa Media Partner (Juli 2025)

          View this post on Instagram                      

A post shared by Ohayo Jepang (@ohayo_jepang)