Bagi banyak lulusan dan pencari kerja asal Indonesia, bekerja di Jepang menjadi impian yang menarik. 

Jepang membuka peluang bagi warga negara asing termasuk Indonesia yang ingin meniti karier sesuai latar belakang dan keahlian.

Namun, banyak pendatang baru bertanya-tanya, pekerjaan seperti apa yang realistis bisa didapat orang Indonesia di Jepang?

Apakah harus memulai dari pekerjaan fisik, atau mungkinkah langsung masuk ke kantor dan dunia digital?

Artikel ini membahas berbagai jenis pekerjaan pemula yang tersedia di Jepang, mulai dari kerja lapangan hingga pekerjaan kantoran, serta bagaimana orang Indonesia menavigasi jalur tersebut.

Baca juga:

• Benarkah Kerja di Jepang Harus Bisa Bahasa Jepang Level N2? Ini Faktanya!
• Step by Step Kerja Resmi di Jepang Lewat Jalur BP2MI: Dokumen, Biaya, dan Durasi
• 5 Kesalahan Saat Lamar Kerja Kantoran di Jepang, Bikin Gagal di Tahap Awal

Ilustrasi alat pemindah pasien di perawatan lansia Jepang, (6/11/2013).

Alasan Jepang Butuh Tenaga Kerja Asing

Populasi usia kerja di Jepang terus menyusut, sehingga banyak perusahaan merekrut tenaga kerja asing.

Jumlah pekerja asing di Jepang mencapai 2,3 juta orang per Oktober 2024 dan termasuk angka tertinggi sepanjang sejarah. Jumlah ini terus meningkat sejak 2008.

Warga Indonesia termasuk salah satu kelompok yang tumbuh pesat.