Dari pengalaman Widy, ada beberapa langkah yang dapat diambil untuk memilih LPK yang sesuai.
Widy memulai prosesnya dengan bertanya kepada teman-teman yang sudah bekerja di Jepang dan alumni LPK.
Cara ini membantunya mendapatkan gambaran yang jelas tentang kredibilitas lembaga tersebut.
Salah satu fokus Widy adalah memastikan bahwa LPK yang ia pilih memiliki pengalaman dalam mengirimkan pekerja ke Jepang.
Reputasi yang baik menjadi faktor penting dalam pengambilan keputusannya.
Pelatihan di LPK mencakup berbagai aspek, mulai dari pembelajaran bahasa Jepang hingga persiapan fisik dan mental.
Hal ini membantu Widy merasa lebih siap menghadapi tantangan di tempat kerja Jepang.
Pengalaman Widy menekankan pentingnya melakukan riset mendalam sebelum memilih LPK.
Dengan memanfaatkan informasi dari alumni dan teman-temannya, ia berhasil menemukan lembaga pelatihan yang sesuai dengan kebutuhannya.